人才戰略
人才是企業(yè)發(fā)展的第一要素：以有發(fā)展前景的工作空間吸引人才；以持續的培訓開(kāi)發(fā)人才；以有競爭力的薪酬回報人才。

團隊
用人制度創(chuàng )新是提升企業(yè)核心競爭力的重要手段，建立科學(xué)人才選聘機制，營(yíng)造尊重知識，尊重人才，有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的優(yōu)良環(huán)境。

培訓
培訓是企業(yè)發(fā)展和人才開(kāi)發(fā)的長(cháng)期戰略，努力培養一支高效、精干的知識型員工隊伍，為集團的持續健康快速發(fā)展提供了可靠的人才保證